招聘数量：1
岗位职责：
1、根据公司发展战略，协助业绩规划工作，分解月度目标；
2、整理市场销售数据，针对市场销售重点为销售人员提高效率、全方位的关键数据支持；
3、收集每月销售数据， 分析销售数据，发现问题和寻找机会点，提供销售决策；
4、收集和更新客户信息、完善客户管理台账；
5、跟进库存进度，更新相关数据，监督库存消耗工作；
6、协助制定并追踪销售团队KPI考核目标和达成季度，核算提成、绩效考核及奖励；
7、负责营销流程标准迭代优化，培训销售团队，提升销售队伍的综合素质；
8、协调后端职能部门的跨部门沟通，负责合同审核、项目风险评估、客户建档确认、费用确认等工作。
9、上级安排的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历；工商管理、市场营销等职位；
2、吃苦耐劳，能适应出差；
3、熟练使用办公软件；
4、必须由驾照，且有不少于1年驾龄；
5、具备良好的人际关系处理能力、沟通表达能力、组织协调能力；
薪资结构：底薪+绩效+提成
底薪范围：6-10K
